"Poza 5 głównymi zaletami stanowiącymi o znaczącej przewadze PlanQ posiada wiele dodatkowych cech i udogodnień wyróżniających go z rynku jako produkt optymalny, w pełni dopasowany do potrzeb."
Harmonogram pracy – przewagi konkurencyjne
- Łatwy w obsłudze, intuicyjny interfejs przez przeglądarkę www
- Brak konieczności instalacji systemu na stacjach roboczych
- Krótki proces szkolenia pracowników tworzących harmonogram pracy
- Bezpieczeństwo planowania – pełna zgodność kart ewidencji czasu pracy z Kodeksem Pracy
- Ład korporacyjny – ujednolicenie procesu planowania pracy
- Bezpieczeństwo biznesu – planowanie niezbędnej obsady
- Znacząca redukcja kosztów wynagrodzeń – optymalizacja czasu pracy
- Aktualizacja do zmieniających się przepisów prawa
- Stabilny i bezpieczny mechanizm wymiany danych z systemami Kadrowymi
- Układanie harmonogramu pracy na jednym przejrzystym ekranie
- Praca przez przeglądarkę internetową
- Rozbudowany system pomocy i wsparcia użytkownika
- Karta ewidencji czasu pracy drukowana jedynm kliknięciem
- Nie wymaga dodatkowych licencji użytkownika dla systemu Kadrowo Płacowego
Integracja z ERP
Automatyczna Synchronizacja Danych z systemami Kadrowo Płacowymi (w tym z SAP).
Wieloletnie doświadczenia implementacji Kart Czasu Pracy w SAP oraz bliska współpraca z SID GROUP zaowocowała wprowadzeniem systemu uzupełniającego słabe strony systemów korporacyjnych m.in.:
- Brak Kart Ewidencji Czasu Pracy w standardzie
- Obsługa wyłącznie 1. mc okresu rozliczeniowego (!)
- Bardzo wysokie koszty wdrożenia i zakupu licencji
- Skomplikowany interfejs użytkownika dostępnych na rynku rozwiązań (utrudnia tworzenie harmonogramu pracy)
- Globalne rozwiązanie nie uwzględnia specyficznego, polskiego ustawodawstwa związanego z Prawem Pracy (w szczególności brak okresów rozliczeniowych dłuższych niż jeden miesiąc, uciążliwe rozliczanie godzin nadliczbowych itd.)
PlanQ został zaprojektowany z myślą o współpracy z SAP (i innymi systemami), a wiele lat pracy z tym specyficznym systemem pozwoliło na stworzenie narzędzia najlepiej spełniającego oczekiwania użytkowników
- Pełna wymiana danych kadrowych SAP -> PLANQ oraz PLANQ -> SAP
- Obniżenie kosztów zakupu dodatkowych licencji SAP
- Niższe całkowite koszty wdrożenia i użytkowania (TCO)
- Pełna kompatybilność z wersjami ECC 6.0, R/3 4.6c oraz 4.7
- Pełna obsługa MANDANTÓW
- Całkowita zgodność ewidencji czasu pracy z polskim Prawem Pracy
